Seleção da Semed é gratuita, temporária e inclui oportunidades para zona urbana e rural, além de cadastro reserva
Por Informa Rondônia - sexta-feira, 26/12/2025 - 11h18
Porto Velho, RO – A contratação temporária de professores para a rede municipal de ensino passa a ser viabilizada a partir desta sexta-feira (26), com a abertura do Processo Seletivo Simplificado da Secretaria Municipal de Educação (Semed) de Porto Velho. Ao todo, estão disponíveis 165 vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva, com atuação tanto na zona urbana quanto em distritos da área rural do município.
O ingresso no certame ocorre exclusivamente por meio de análise de títulos, sem cobrança de taxa. As inscrições permanecem abertas até o dia 31 de dezembro e devem ser realizadas somente pela internet, no endereço eletrônico https://processoseletivo.portovelho.ro.gov.br/.
Durante o preenchimento do cadastro, é exigido que o candidato selecione apenas um cargo e uma localidade. Toda a documentação prevista no edital deve ser anexada em um único arquivo no formato PDF. Materiais enviados fora do padrão estabelecido ou com ilegibilidade não são aceitos para avaliação.
As oportunidades contemplam cargos de Professor Nível II, destinados a profissionais com licenciatura plena em Pedagogia, Letras/Português, Letras/Inglês, Matemática, História, Geografia, Ciências Biológicas e Educação Física. Também há vagas para Professor Intérprete de Libras. A jornada de trabalho fixada é de 25 horas semanais.
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A remuneração inicial estabelecida é de R$ 3.042,35, acrescida de auxílio-alimentação e vale-transporte. Para os contratados que atuarem em distritos e localidades rurais, está prevista gratificação de localidade no percentual de 28%.
Do total de vagas ofertadas, 90 destinam-se à zona urbana de Porto Velho e 75 à zona rural. Conforme a legislação municipal, 10% das vagas são reservadas a pessoas com deficiência e 20% a candidatos pretos ou pardos. A opção por concorrer às cotas deve ser indicada no ato da inscrição, com envio da documentação específica exigida, como formulários próprios, fotografia e vídeo.
Para participação no processo seletivo, é necessário ter idade mínima de 18 anos, estar quite com as obrigações eleitorais e militares, possuir a formação exigida para o cargo, apresentar registro em conselho profissional quando aplicável e entregar as certidões e declarações previstas no edital. É permitido apenas um cadastro por candidato.
A seleção ocorre em etapa única, por avaliação de títulos, com pontuação máxima de 10 pontos, atribuída de acordo com escolaridade, pós-graduação e cursos de capacitação. A falta de comprovação dos requisitos exigidos implica inaptidão no processo.
De acordo com o cronograma divulgado, a homologação das inscrições está prevista para 5 de janeiro de 2026. A análise de títulos ocorre entre os dias 6 e 9 de janeiro, com resultado final homologado em 21 de janeiro. As convocações seguem a ordem de classificação e a demanda da Semed, com contratos temporários de até um ano, conforme a legislação vigente.
